一、岗位职责
1、全面主持店面的经营管理工作，配合分公司的各项营销策略落地;
2、与合作商及分公司各部门保持良好沟通和协作，对门店经营结果负责;
3、负责门店日常售卖产品的需求提报、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理;
4、整合门门店内部和客户资源，给顾客提供最佳购物体验;
5、完成上级单位安排的其他工作。

二、任职要求
1、对数码品牌有一定了解，有同行业从业经验；
2、熟练操作Office办公软件；
3、良好的数据分析能力、沟通能力以及执行力，乐于接受挑战；
4、具有较强的沟通能力、学习能力及服务意识，有责任心，吃苦耐劳。

三、薪资待遇
试用期保底￥4000/月，试用期1-2个月
转正后底薪￥3500-5000+店总提成+现金奖励+月度利润分红，综合薪资￥8000起
提供 五险、补充商业险、节日津贴、带薪假期、定期团建等，晋升快、培训机会多。

四、工作时间
街边店，早班 09:30-18:00 / 晚班 14:00-22:00，月休四天
商场店，早班 10:00-18:00 / 晚班 14:00-22:00，月休四天

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